Бронювання працівників під час війни: відповіді на актуальні запитання

Все більше і більше працівників під час воєнного стану цікавляться, чи може роботодавець їх забронювати. Також важливо й роботодавцям знати, чи можуть вони скористатися таким правом.

Читайте детально у матеріалі юристів EVERLEGAL для robota.ua за ПОСИЛАННЯМ.

У фокусі

  • 1. Які компанії можуть бронювати працівників?
  • 2. Що таке мобілізаційні завдання (замовлення) для компаній?
  • 3. Як бронювати працівників під час війни?
  • 4. Яких працівників можна/не можна бронювати?
  • 5. Як компанія має повідомити працівника про те, що він заброньований?
  • 6. Коли бронь анулюється?
  • 7. Чи може ФОП подати звернення на бронювання самого себе?
  • 8. Чи можуть виїхати заброньовані працівники за кордон?
  • 9. Чи може компанія відкликати з військової служби заброньованого працівника, який вже бере участь у бойових діях?

 

Наші фахівці: радник Світлана Тетеря, юрист Наталія Іверук, молодший юрист Карина Сагайдак

Ми у соцмережах: FacebookLinkedInвeбсайтTelegram

Долучайтесь до EVERLEGAL NewsBox, щоб отримувати актуальні юридичні інсайти щомісяця

We solve your legal issues
However complex they are
Wherever they occur
Whenever you need us