Медіа та реклама

Як ми можемо допомогти

Власникам бізнесу
Якщо ви є власником бізнесу в медіа та рекламі, ми будемо раді надати вам нашу юридичну допомогу в таких питаннях:
- створення, реорганізація та ліквідація компаній
- розробка установчих документів та корпоративних договорів, а також внесення змін до них
- консультування з питань отримання дозволів та ліцензій, виконання мовних квот та будь-яких інших регуляторних питань
- консультування щодо дотримання застосованих стандартів ЄС (GDPR) та Ради Європи (ЄКПЛ)
- розробка та консультування щодо «Умов користування» медіа платформою, та «Редакційної політики» медіа
- консультування з будь-яких комерційних питань
- юридичний аудит
- cудові питання (включаючи представництво інтересів клієнтів у судах усіх рівнів)
Юридичному департаменту
Наша допомога юридичному департаменту вашої компанії може включати юридичну підтримку та консультування з таких питань:
- регуляторні та комерційні питання
- питання корпоративного права
- питання конкурентного права
- питання трудового законодавства
- питання кримінального права та процесу
- питання цивільно-правової відповідальності медіа за поширення недостовірної інформації
- питання захисту честі, гідності та ділової репутації
- питання захисту професійних прав журналістів та захисту релевантних прав людини
- питання інтелектуальної власності та авторського права
HR-департаменту
Виступаючи юридичним радником компанії в секторі медіа та реклами, ми можемо допомогти відділу кадрів вашої компанії у таких питаннях:
- розробка типових форм трудових договорів/контрактів, а також внутрішньої трудової документації
- розробка моделі організації трудових відносин в компанії
- консультування з питань працевлаштування іноземних кадрів та отримання посвідок на тимчасове проживання
- консультування з питань особливостей соціального захисту журналістів
- юридичний аудит дотримання вимог трудового законодавства
- консультування з питань припинення трудових відносин
- вирішення трудових спорів
- консультування з питань оформлення відносин із працівниками у компанії на основі цивільно-правого договору

Нещодавній досвід наших юристів